מטא תפטר כ-3,600 עובדים בעלי ביצועים נמוכים
מטא תפטר כ-3,600 עובדים בעלי ביצועים נמוכים
כחלק ממהלך לשיפור היעילות התפעולית ולהתמודדות עם אתגרים כלכליים, מטא מתכננת לפטר 5% מהעובדים שזוהו כלא עומדים בסטנדרטים המצופים ולשכור במקומם עובדים חדשים
מטא, החברה האם של פייסבוק, מתכננת לפטר כ-5% מעובדיה המדורגים כבעלי הביצועים הנמוכים ביותר, כחלק ממאמציה לשפר את היעילות התפעולית ולהתמודד עם אתגרים כלכליים. כך לפי דיווח בבלומברג. המהלך מגיע לאחר תקופה במהלכה גדל מספר העובדים באופן משמעותי בחברה.
המדובר בעובדים שהביצועים שלהם לוקים בחסר, ובכוונת החברה האם של פייסבוק לשכור עובדים חדשים שיבצעו את המשימות במקומם. כך לפי פרסום בבלומברג, המסתמך על מזכר פנימי שנשלח לכל עובדי מטא
ההחלטה לפטר את העובדים בעלי הביצועים הנמוכים מתבססת על הערכות תקופתיות שבוצעו לאחרונה, אשר זיהו את אותם עובדים ככאלה שאינם עומדים בסטנדרטים המצופים. מטא שואפת לשמור על תרבות ארגונית המתמקדת במצוינות ובחדשנות, והפיטורים נועדו להבטיח שהחברה תמשיך להתקדם בכיוון זה.
הפיטורים המתוכננים מהווים חלק ממגמה רחבה יותר בתעשיית הטכנולוגיה, שבה חברות רבות מבצעות הערכות מחדש של כוח האדם שלהן ומתאימות את מבנה ההעסקה לצרכים העסקיים המשתנים. עם זאת, המהלך עשוי לעורר ביקורת מצד עובדים וגורמים חיצוניים, במיוחד לאור ההשפעה האפשרית על המורל הארגוני ועל תדמית החברה. למטא 72 אלף עובדים בעולם כך שמדובר בכ-3600 משרות.
