ההטבות השוות לעובדים. ומה אתם מקבלים?
ימי חופש לטיולים בחיק הטבע, כרטיסים לדיסנילנד או כסף לתשלום החובות - לפי סקר של גלאסדור 80% מהעובדים יעדיפו הטבות על פני העלאה בשכר
המחקר גילה כי ההטבות החשובות ביותר הן לרוב השכיחות ביותר: ימי חופשה, בונוסים, פנסיה בתנאים טובים וביטוחי בריאות. חברות מציעות גם צ'ופרים נלווים כמו ארוחות בחינם או מנוי לחדר כושר. אולם, דווקא ההטבות המפתיעות הן אלו שמבדילות בין מקום עבודה טוב למקום עבודה מעולה.
באתר מרקט ווץ' פרטו כמה מההטבות והצ'ופרים הטובים ביותר שמציעות החברות, לפי הסקר של גלאסדור:
הטבות להורים חדשים
המדיניות הידידותית למשפחה של נטפליקס, שמציעה שנה שלמה של חופשת לידה בתשלום, וכן ימי חופשה נוספים לאחר מכן, מככבת בראש הרשימה של גלאסדור. חברות נוספות שזכו לשבח בתחום זה כוללות את ספוטיפי, שמציעה שישה חודשי חופשות הורות בתשלום, ועוד חודש עם שעות גמישות, פינטרסט שמציעה ארבעה חודשי חופשה ועוד חודש של עבודה במשרה חלקית, וכן מציעה להורים החדשים ייעוץ. הטבות נוספות להורים צעירים כוללות בונוס של 4,000 דולר שמחלקת פייסבוק, ומשלוחים חינם של חלב אם לאמהות שבנסיעות עבודה, שמציעות Zillow ו-IBM. ספוטיפי מוכנה גם לממן הקפאת ביציות וטיפולי הפריה בעת הצורך.
חופשות בחיק הטבע
חברת REI המוכרת ציוד מחנאות מציעה לעובדים "ימי כיף" (Yay Days), שהם יומיים של חופשה בתשלום בשנה, שאותם אמורים העובדים לנצל לפעילות בחיק הטבע. הקרן העולמית לשימור חיות הבר (WWF) מספקת לעובדים "ימי שישי פנדה", כלומר כל שישי שני מקבלים העובדים חופש כדי לצאת לטייל בטבע.
התנדבות
חברת סיילספורס מספקת לעובדים 6 ימי חופשה בתשלום המיועדים להתנדבות. עבור כל עובד שמנצל את כל ששת הימים, החברה תתרום אלף דולר לארגון הצדקה המועדף על אותו עובד.
חופשות
חברת שירות השכרת הדירות Airbnb, שדורגה השנה כמקום העבודה הטוב ביותר בדירוג של גלאסדור, מעניקה לעובדים הטבה של 2,000 דולר המיועדים לנסיעת ולינה באתרים המפורסמים באתר החברה, בכל רחבי העולם.
תשלום חובות
פירמת רואי החשבון PWC מציעה לעובדים 1,200 דולר בשנה לתשלום הלוואות הסטודנטים.
חופשת סקי
יצרנית ציוד החורף בורטון מעניקה לעובדים מנויים עונתיים למדרונות סקי, וכן ימי חופשה לאחר סופות שלג, שבהם העובדים אמורים לצאת לעשות סקי או סנובורדינג.
קריאה
חברת תקשורת הענן Twilio מחלקת לעובדים מכשיר קינדל ו-30 דולר בחודש להוצאות על ספרים אלקטרוניים.
פארקי שעשועים
חברת וולט דיסני מעניקה לעובדים ולבני משפחה וחברים כניסה חינם לפארקי השעשועים שלה וכן הנחות על מלונות וקניות במתחם.
ניתוחים
חברת הביטוח אקסנצ'ור מכסה ניתוחי שינוי מין של עובדים כחלק מהמחויבות שלה לשמירה על זכויות קהילת הלהט"ב.
הטבות במקרה של מוות
אלפבית', החברה האם של גוגל, ידועה בהטבות הנדיבות שהיא מחלקת לעובדים, כמו ארוחות שף, הסעות בחינם וכורסאות לשינה, אך אחת ההטבות המוערכות יותר, היא זו שהעובדים מקווים שלא יצטרכו לנצל: אם עובד מת, גוגל תשלם לבן או הבת הזוג 50% מהשכר של המנוח במשך עשר שנים.