בעקבות לחץ ממשלתי: RBS לא ישלם בונוס כפול מגובה המשכורת
"לא תהיה העלאה כל עוד הבנק עדיין בתהליכי התאוששות", נמסר ממשרד האוצר; מנגד, בממשלה מתכוונים לאשר חלוקת בונוסים בגובה 200% בלוידס
רויאל בנק אוף סקוטלנד (RBS) זנח את התכניות לשלם בונוסים הכפולים מגודל המשכורות, זאת לאחר שהובהר לו כי המהלך לא יאושר.
- החטא ועונשו: 50 חודשי מאסר לסוחרת לשעבר ב-RBS שהודתה בהונאה
- מנכ"ל חדש לרויאל בנק אוף סקוטלנד: רוס מקיואן
- בריטניה בוחנת מכירת מניות לוידס בהיקף של 5 מיליארד ליש"ט
UKFI, הגוף שמנהל את 81% שמחזיק משרד האוצר הבריטי בבנק, הודיע כי בפגישת בעלי המניות הבאה יטיל וטו על התכנית להענקת בונוס הכפול מהשכר. "לא תהיה העלאה כל עוד הבנק עדיין בתהליכי התאוששות", נמסר ממשרד האוצר.
חוקים חדשים שאושרו באיחוד האירופי מחייבים את הבנק לקבל את אישור בעלי המניות לחלוקת בונוסים שנתיים הגבוהים ב-100% משכר הבסיס. בהצהרה שפרסם הבנק טען כי ניסה להתאים את הבונוסים שלו לאלו המחלקים המתחרים, אך UKFI הבהיר לו כי יתנגד למהלך מסוג זה.
דובר מטעם משרד האוצר מסר בתגובה להחלטת הבנק לבטל את המהלך כי "זהו צעד בכיוון הנכון. RBS עדיין לא השלים את תהליך הארגון מחדש, ולכן לא יהיה זה הולם לאשר בונוסים גבוהים יותר".
מנגד, בממשלה מתכוונים לאשר חלוקת בונוסים בגובה 200% בלוידס, שבו היא מחזיקה פחות מ-25%, זאת מכיוון שהבנק "השלים כמעט לגמרי את תהליך הארגון מחדש". "אנחנו רוצים לשמור על תחרותיות בשוק הבנקאות, אך בו זמנית אנחנו מעוניינים שהתעשייה תפגין איפוק", הוסיף דובר משרד האוצר.
כמו כן, ב-RBS הודיעו כי החל מהשנה יבטלו את חלוקת הבונוסים למנכ"ל רוס מקיואן ולסמנכ"ל הכספים ניית'ן בוסטוק. הם עדיין יקבלו "מענקים ארוכי טווח" בצורת מניות, אך הם יחולקו לאחר חמש שנים ויהיו קשורים לביצועים.