פוקסקון עדיין נוגשת בעובדיה בשביל אפל

אפל לא הייתה צריכה את הגילוי הזה, תוכנית התחקירים הצרפתית "שליח מיוחד" המשודרת בערוץ "פראנס 2" חשפה בתכניתה מה-13 בדצמבר כי תנאי העבודה של עובדי הייצור של פוקסקון על קווי הייצור של האייפון 5 בשנגז'ו, לא השתפרו אלא אף להיפך, הורעו.

על פי הדיווח שהתבסס על תחקיר שהתבצע על ידי עיתונאי שהושתל כעובד על פסי הייצור של המפעל של פוקסקון, העובדים עדיין משוכנים בתנאים תת-אנושיים במגורים אשר אינם כוללים חשמל, חימום או תנאים סניטריים בסיסיים כגון מים זורמים.

יותר מכך, על פי הודאה של אחד ממנהלי פוקסקון שנתפס מזהיר עובדים שלא להשתמש בשקעי החשמל במגורים, כשמונה עובדים נהרגו לאחרונה לאחר שמערכת החשמל קרסה במגוריהם עקב עומס.

בנוסף, פגשו העיתונאים בתלמידים אשר כבר הגיעו לגיל החוקי לעבודה בסין אך שכרם הולן בשיתוף עם מנהלי בתי הספר שלהם באיום שאם יתלוננו על כך, הם לא יקבלו את תעודת הסיום הלימודים שלהם.

אולם גם גורלם של עובדים מן המניין לא השתפר לאחר העלאות השכר שפוקסקון הקציבה להם. על פי עדויות רבות, פוקסקון מורידה מהמשכורת ה"משופרת" כספים לתשלום שכ"ד במגורי העובדים, ביטוח, אוכל או למרבה החוצפה, תשלום למעקב פסיכולוגי שיקבע אם העובד עלול להתאבד.

ועדי עובדים טענו בפני העיתונאים כי עובדים נדרשים ל-150 שעות נוספות בממוצע בחודש ושהם מגיעים ל-90 ימי עבודה ברצף בלי חופשות. בתוכנית הטלוויזיה הגיעו למסקנה שהסיבה לתנאים הללו נובעים מניסיונותיה של פוקסקון לעמוד ביעדים שהגדירה לה אפל לאספקת מכשיר האייפון 5 לקראת חגי סוף השנה.

למרות הבטחותיהן של פוקסקון ואפל לשמור על זכויות העובדים, ולמרות דו"ח של האגודה לעבודה הוגנת שדווקא הצביע על שיפור בפוקסקון, ניכר כי בחלק ממפעליה של ענקית הייצור הסינית עדיין ממשיכים בשיטות הישנות. הסיבה לכך היא שהמפעלים שנמצאו חוטאים בהפרת זכויות העובדים נמצאים הרחק ממרכזי הייצור, כגון מפעל הענק של פוקסקון בשנז'ן.

אתר אנגדג'ט ביקש מאפל ופוקסקון להגיב על הגילויים, באפל מסרו כי "החברה מחויבת לסטנדרטים הגבוהים ביותר של אחריות חברתית לאורך כל שרשרת האספקה העולמית שלנו". בפוקסקון מסרו כי: "פוקסקון לוקחת את התחייבויותיה ברצינות רבה ואנו עובדים קשה על מנת לספק ל-1.4 מיליון עובדינו בסין סביבת עבודה בטוחה ומשביעת רצון".