לביא פרץ נבחר לכהונה שנייה כנשיא הטכניון
המינוי אושר פה אחד על ידי הוועד המנהל של הטכניון. פרץ: "המטרה הראשונה היא לגייס חברי סגל צעירים"
נשיא הטכניון בארבע שנים האחרונות, פרופוסר פרץ לביא, ימשיך לכהונה נוספת. הוועד המנהל של הטכניון אישר את הבחירה פה אחד וסנט הטכניון תמך בהמשך כהונתו של לביא ברוב של 92 מתוך 96. על מנת להפוך לרשמית זקוקה לאישור הבחירה מועצת המנהלים, שתתכנס בחודש יוני הקרוב.
הטכניון. לביא מתכנן לגייס סגל צעיר צילום: אלעד גרשגורן
קראו עוד בכלכליסט:
- האוניברסיטאות המכללות והסטודנטים נאבקים בקיצוץ בהשכלה הגבוהה
- משרד התמ"ת מעכב תשלום מלגת פר"ח למאות סטודנטים
- בעקבות משבר התעסוקה: הפקולטות היוקרתיות למשפטים מקצצות בסטודנטים
הטכניון. לביא מתכנן לגייס סגל צעיר צילום: אלעד גרשגורן
לביא דיבר על הקיצוץ האפשרי בתקציב ההשכלה הגבוהה: "כולנו מלאי חרדה אם יהיה קיצוץ או לא. אני מקווה שתוכנית החומש להשכלה הגבוהה תמשיך ותגיע לסיומה. יש עוד למעלה משנתיים והעזרה הגדולה ביותר לאוניברסיטאות היא דווקא בשנים האחרונות".
לביא הסביר כי המטרה הראשונה שלו בכהונה הנוספת תהיה גיוס וקליטה של חברי סגל צעירים, היות שהטכניון נמצא כיום בחלון זמן של פרישות של חברי סגל שיוצאים לגמלאות. "בארבע שנים האחרונות גייסנו 130 חברי סגל, והתכנון הוא שבארבע השנים הבאות נגייס 130 חברי סגל נוספים. זה אומר שבתום תקופה של 8 שנים קרוב למחצית מחברי הסגל בטכניון יהיו חדשים. זה מאמץ אדיר. אנחנו משקיעים בקליטה של חבר סגל חדש בממוצע 700 אלף דולר. אני לא מדבר על משכורות, אלא על מעבדות וציוד. יש דור חדש בטכניון שהוא לעילא ולעילא. הם באים אחרי השתלמויות באוניברסיטאות המובילות בעולם, ואני משוכנע שהם אלו שיקבעו את עתידו של הטכניון לשנות דור".
עם זאת הוסיף לביא: "בארבע השנים האחרונות עשינו את הגיוס בעיקר באמצעות תרומות. מרכזי המצוינות שהממשלה הכריזה עליהם, שזכינו בשלושה מהם בטכניון, והגידול הצפוי בתקציב בשנתיים הבאות הם אלו שמהווים את תוכנית הגיוס שלנו. יהיה קשה לעמוד בתחזיות הגיוס אם יעשו את הקיצוץ".
