נחתם הסכם שכר קיבוצי בכלל ביטוח: תוספות השכר - בהתאם לרווחיות החברה
ההסכם עם ההסתדרות יחול על 3,000 מעובדי החברה. עפ"י ההסכם, תקופת הקביעות תינתן לעובדים קיימים אחרי שנה וחצי של ותק; תוספת השכר היא בין 3% ל-3.75% לשנה
הסכם שכר קיבוצי היסטורי נחתם היום (ה') בכלל ביטוח. על ההסכם חתמו אבי ניסנקורן, יו"ר האגף לאיגוד מקצועי בהסתדרות, ומנכ"ל החברה איזי כהן, שיסיים את הסכסוך הממושך בין ועד העובדים שהוקם בחברה לבין ההנהלה. בשיאו של הסכסוך עזבו שלשום 800 עובדי כלל את העבודה והלכו הביתה.
- באמצע היום: 800 עובדי כלל עזבו את העבודה
- איזי כהן: אני מוטרד מדמי הניהול הנמוכים בשוק הפנסיה
- כלל ביטוח רושמת רווח של 163 מיליון שקל ברבעון השלישי – בדומה לרבעון המקביל
ההסכם יחול על 3,000 עובדי החברה, לא כולל 100 הבכירים שבהם. עפ"י ההסכם, תקופת הקביעות תינתן לעובדים קיימים אחרי שנה וחצי של ותק, ולעובד חדש - אחרי שנתיים וחצי.
| קנייה חזקה | קנייה | המתן | מכירה | מכירה חזקה |
לא ניתן יהיה לפטר עובד קבוע בלי שתי חוות דעת שליליות וללא היוועצות עם הוועד. רק כחצי שנה יהיה אפשר לתת הודעה מוקדמת לפני פיטורים. לא מדובר על פיטורי צמצום או פיטורים עקב עבירות משמעת, אלא מנגנון שנועד להגן מפני פיטורים שרירותיים.
טקס חתימת ההסכם היום צילום: יעקב זגורי קרן השתלמות תינתן במועד הקביעות. עוד נקבע שכר מינימום של 5,000 שקל ברוטו, ועובדים על פי שעה חייבים אחרי שנתיים להיהפך לעובדים חודשיים.
תוספות השכר ייקבעו בהתאם לרווחיות של כלל, והיא תעמוד על בין 3% ל-3.75% לשנה. מענק הרווחים ייכנס לתוקף אם כלל תעמוד בלפחות מ-75% מהיעדים והוא נע בין 1.4% ל-3%. לדוגמה ב-2014 התוספת הממוצעת תהיה 3.75% ומענק הרווחים יהיה בין 2.5%-3%.
ניסנקורן אמר היום כי "ההסכם מהווה בשורה לעובדי חברת כלל וסולל את הדרך להסכמים דומים בענף הביטוח. אני רוצה לברך את ועד העובדים, בראשות רוני רז, על הנחישות והאחריות שגילו לאורך כל המו"מ ובהזדמנות זו לברך גם את הנהלת כלל, בראשות איזי כהן, על כך שחיזקו את רווחתם וביטחונם התעסוקתי של העובדים מתוך מחשבה על עתיד החברה והצלחתה".
רוני רז, יו"ר ועד עובדי כלל, אמר כי "היום אפשר לברך על המוגמר. זו הייתה דרך לא פשוטה ורצופת מכשולים אך בסופה הגענו להישגים שישפרו משמעותית את תנאי העובדים ויבטיחו את עתידם בחברה. מהיום אנו יוצאים לדרך חדשה והעובדים יעשו הכל למען הצלחת החברה".
