בלעדי לכלכליסט
עובדי איקאה ינצלו את כנס החברה להקמת ועד
לכלכליסט נודע כי בשיחה של מנכ"ל איקאה הפורש שלומי גבאי עם עובדים שניסו לגבש ועד הוא ניסה להרתיעם: "נראה מה יהיה עד שההליך המשפטי ייגמר"
לאחר שניסיונות קודמים להקים ועד עובדים באיקאה לא צלחו, מתכוונים עובדים בחברה לנצל את כנס סוף השנה שלה שייערך הערב כדי להתניע מחדש את ניסיונות גיבוש הוועד.
בשיחה שניהל מנכ"ל איקאה הפורש שלומי גבאי עם עובדים שהובילו את הניסיון הקודם לגבש ועד עובדים יציג בחברה ושפרטיה הגיעו ל"כלכליסט", הוא אמר להם כי "יידרשו לכם חמש שנים בבתי משפט להתאגד ונראה מה יקרה עד אז". בשיחה פנה גבאי לאחד העובדים ואמר: "אני מדבר איתך עכשיו כחבר, כאדם בוגר, אתה באמת חושב שזו הדרך? לך תעשה ועד. אני מדבר איתך ברצינות, לך. מה יקרה, אתה חושב שתצליח? אתה חושב שאם תחתים פה שליש זה יגמור את הסיפור?".
סניף איקאה בנתניה צילום: תומר הדר
אחד העובדים שנכח בשיחה עם גבאי אמר ל"כלכליסט" כי "החברה מרוויחה הרבה כסף ואנחנו שמחים על כך, אבל רוצים לקבל חלק גדול יותר של הרווחים, וזה גם המסר שהעברנו בשיחה עם המנכ"ל. אנחנו רוצים העלאות שכר תקופתיות, תוכניות חיסכון והסדרת הסעות". בשיחה השיב להם גבאי כי החברה דואגת לעובדים, ואפילו אמר להם שהם לא יודעים כמה זה מסובך לנהל רווחה של מאות עובדים כמו באיקאה.
גבאי. "זו הדרך?" צילום: עמית שעל
התארגנות העובדים החלה בסניף איקאה בראשון לציון בחודש פברואר האחרון וזכתה להיענות גבוהה יחסית, אך להיענות נמוכה יותר בסניף החברה בנתניה. העובדים ביקשו בין השאר להגדיל את הפרמיות על מכירות, לתת קרנות השתלמות לעובדים, ולשפר את התנאים כך שיתמרצו עובדים להישאר בסניף לטווח ארוך.
מאיקאה נמסר כי "איקאה מקיימת דיאלוג פתוח עם העובדים בכל הדרגים. המנכ"ל מנהל מדיניות דלת פתוחה והעובדים מודעים לכך. איקאה מכבדת את בחירת עובדיה להתארגן וכן את הבחירה להמשיך בשיח ישיר מול ההנהלה".
