ליגת ה-NFL תפעיל רגולציה שתגדיל את מספר המנהלות בליגה
קומישינר ה-NFL רוג'ר גודל מבקש ליצור את המקבילה הנשית של "חוק רוני", וזאת במטרה לעודד יותר נשים להגיש מועמדות לתפקידים בכירים בליגה
19:4907.02.16
קומישינר ה-NFL, רוג'ר גודל, אישר כי "חוק רוני" (Rooney Rule) יורחב כדי לוודא שנשים המועמדות לתפקידי ניהול בליגה יזומנו לראיונות.
קראו עוד בכלכליסט:
- כרוניקה של פציעה ידועה מראש
- שחקן הפוטבול נפצע, ועבד כמורה מחליף
- למרות האזהרה של מורגן סטנלי, CBS ו-NBC ישקיעו מאות מיליונים בשידורי פוטבול
החוק קיים בליגת הפוטבול מאז 2003, וקובע כי יש לראיין לפחות מועמד אחד השייך לקבוצת מיעוט לתפקידי אימון או ניהול בכירים. גודל שואף כעת ליצור את המקבילה הנשית של החוק, וזאת במטרה לעודד יותר נשים להגיש מועמדות לתפקידים בכירים ב-NFL. "אנחנו מאמינים בגיוון", הצהיר בכנס הנשים של ה-NFL, שנערך לפני משחק הסופרבול היום בלילה. "אנחנו מאמינים שאנחנו טובים יותר כארגון כשמסביב לשולחן יושבים אנשים טובים".
בשנה שעברה מינתה קבוצת אריזונה קרדינלס את ג'ן וולטר כעוזרת מאמן – הפעם הראשונה שאישה מונתה לתפקיד מסוג זה. לפני העונה היא עבדה כמתמחה ואימנה את שחקני הליינבק (linebackers). בחודש שעבר הפכה קת'רין סמית למאמנת הראשונה במשרה מלאה בליגה, לאחר שהועסקה על ידי הבופאלו בילס, בעוד שהעונה הפכה שרה תומאס לשופטת הראשונה במשרה מלאה ב-NFL.
רוג'ר גודל, קומישינר ליגת NFL צילום: רויטרס "אפשר לראות את ההתקדמות", הוסיף גודל. "המחויבות שלנו באה לידי ביטוי בחוק רוני, שמחייב שנוודא שכשיש משרה פנויה בקבוצה או בליגה, שאנחנו מראיינים מועמדים מרקעים מגוונים. אנחנו נעמוד במחויבות הזו ומתכוונים להפוך אותה לכזו שכליגה ניישם את החוק כלפי נשים, בכל התפקידים הניהוליים. אנחנו מתכוונים להמשיך ולהתקדם ולהוביל לשינוי".
עם זאת, איימי טראסק שהפכה למנכ"לית הראשונה של קבוצת NFL באוקלנד ריידרס, המכהנת כיום כאנליסטית ברשת CBS, אמרה לסוכנות החדשות AP: "אני מוטרדת ומתעצבת מכך שיש צורך בחוק כדי לעשות את הדבר הנכון והחכם. הייתה לי הזכות והעונג לעבור עבר גבר (הבעלים המנוח של הקבוצה, אל דיוויס) , שלא היה זקוק לחוק כדי להעריך אנשים".
